РХ

Шта је ХР:

Скраћеница ХР означава људске ресурсе. У оквиру компаније, ХР је одељење које је одговорно за селекцију, запошљавање, обуку, надокнаду, обуку из хигијене и безбедности на раду, и успостављање све комуникације у вези са запосленима у организацији.

ХР се такође може односити на укупан број запослених и запослених који чине организацију, обично се називају људски ресурси компаније.

ХР је такођер скуп пракси људских ресурса, састављених од свих одлука које је компанија донијела за обављање активности својствених сектору људских ресурса.

Управљање људским ресурсима је област студирања која омогућава обученим стручњацима да управљају људима и да се баве свим процесима везаним за управљање особљем компаније.

ХР професионалац је задужен за управљање плановима каријере; одредити политику зарада, накнаду, подстицаје и бенефиције; процени потребу за запошљавањем нових радника; развити стратегије и оперативне планове за регрутовање и осигурати интеграцију нових запосленика унутар организације.